|
Dünyada kadınların istihdamı toplam nüfusun yüzde 49, ülkemizde ise ancak bu oranı yüzde 24 dür. Ülkemizde 16.2 milyon erkek, 6.1 milyon kadın çalışma hayatının içindedir. Dünyada ve ülkemizde çalışma hayatı içinde kadın sayısını artırmak için birçok çalışma yapılmaktadır. BM bağlı UNİCE her yıl gelişmekte olan ülkelerde, yarışmalar düzenliyor, başarılı olan kadınları ödüllendirerek, çalışma yaşamı içinde kadınların çoğalmasını özendirmektedir.
Genel çalışma hayatında ki kadın sayımız gelişmiş ülkelerin çok gerisindedir. İşveren konumunda ise bu oran sadece yüzde 6’dır. Sendika ve sivil toplum yönetiminde ise dünya ve AB sayılarına oranla yok denecek kadar azdır.
Sayıları çok az olan kadın girişimcilerimiz bir araya gelerek KAGİDER kuruyorlar, iş hayatına daha sağlanması, AB ile bilgi ağları kurulması gibi misyonlar üsleniyorlar. Kadın girişimcilerimizin farklı üretim teknikleri ile ilgili projelerini AB de kabul edilerek çeşitli fonlardan mali destek alarak üretime geçmeleri sağlanıyor.
Sayıları çok az olan, projeler üretip, başarılı olan kadınlarımızı anlatmak istiyorum.
İlk ve güzel örnek Tunceli'den Filiz Aydın... AB fonlarından aldığı destekle bölgede arıcılık yapıyor, KAGİDER üyesi. 125 üyeli Arıcılığı Geliştirme Kooperatifi kurmuş, projeleri AB de kabul görünce, devlet de eski bir okul binasını onlara vermiştir.
Uyguladıkları standartlar sayesinde, o küçük okul binasında bir paketleme ve ambalaj fabrikasına çevriliyor. Türkiye'nin ilk organik balını AB ülkelerine ihraç ediyorlar.
Başarılar Filiz Aydın...
Önemli ve örnek alınması gereken bir kadın girişimcimiz de Aynur Bektaş. TOBB Kadın Girişimciler Kurulu Başkanı olan Aynur Bektaş, zamanının çoğunu kadın girişimciliğini teşvik edici çalışmalara ayırmaktadır. Kendisi tekstil sektöründe başarılı bir iş kadınıdır. Katıldığı her platformda kadınların iş hayatında ve bağlı daha fazla yer almaları gerktiğini savunmaktadır.Girişimci Türk kadınları için örnek alınması gereken bir iş kadınımızdır. Adana'dan İŞKAD Başkanı Ferdane Bayıldıran, Antalya'dan ANTİKAD Başkanı Sevinç Eylik., Sabancı yönetim kurulu üyesi Güler Sabancı iş yaşamında başarıları kendilerini kabul ettirmişlerdir.
Erkeklerin egemen olduğu iş dünyasında, başarılı çalışmaları ile kendilerini kabul ettiren burada isimlerini sayamadığımız bir çok kadınımız var, örnekleri çoğaltmak mümkün.
TOBB Başkanı Rifat Hisarcıklıoğlu da kongreye katılan kadınlarımıza 2009 seçimlerinde çok çalışılarak kadınlarımızın yönetimde yer almalarını istemiştir. Bu yaklaşımından dolayı kutluyoruz kendisini.
Kadın ve Aileden sorumlu Devlet Bakanı Sayın Nimet Çubukçu ise yasal bir engel olmadığı halde sosyal ve kültürel nedenlerle kadınlarımızın girişimde bulunmaktan çekindiklerini çarpıcı biçimde ifade etmişlerdir. Kadınlarımızın önünde sanki "Camdan Engeller" var demişlerdir. Sayın Çubukçu'dan tespit ettiği bu camadan engelleri en kısa sürede kaldırmasını bekliyoruz.
FORBES Dergisi "Dünyanın En Güçlü Kadınları 2008" listesinde 75. Sırada Sabancı Holding Yönetim Kurulu Başkanı Güler Sabancı yer almıştır. Dileğimiz gelişmekte olan ülkemizde kadın girişimcilerin sayılarının artarak, daha başarılı noktalara gelmeleridir.
Başarılı iş kadınlarımız elbette bu kadar değil. Saya bildiklerim ve çarpıcı örnekler. Kadınlarımıza teşvik sağlanırsa, medyada başarıları sıkça anlatılmalı, sık sık başarılı olanlara ödüller verilmeli,destek olunmalıdır. Girişimcilikle ilgili eğitimler verecek okullar açılmalıdır. Eğitim her işte olduğu gibi burada da ilk şarttır.İş dünyasına da kadın eli değdiğinde, her şey daha güzel olacaktır
|
.jpg)
.gif)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg){kind=small}
Ekleyen: Meryem DEMİR 
Tarih: 28.2.2009 
İzlenme: 
Yazdır:
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
(1).jpg)
